绿建文化

不忘初心 感谢有你

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不忘初心

感谢有你


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“我们作为领导要冲锋在前,以身作为,起到带动作用。我本人要给班子成员看到‘背影’,班子成员要给分管的部门中层看到‘背影’,中层要给员工看到‘背影’,一级传一级,将‘背影文化’渗透到每一件工作中,用‘背影管理’打造绿建人文情怀,凝聚绿建发展正能量”,这是陈震董事长在绿建集团2019年半年工作会议上向全体员工提出“背影文化”。

回想绿建集团组建这一年多以来,从高层到员工、从机关到基层,这样的“背影”比比皆是,每一个“背影”有家庭、有父母、有爱人、有孩子,并没有什么不同,但却在不同的岗位上奋斗着、拼搏着、奉献着。


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营销人员一次次烂醉被人笑话,别人眼中的生意场却是你一个个的战场;电话秒接、短信必回,永远在等客户,而家人却在等你。项目经理一个人的工地,一个人的回家路,一个人的坚持;那些一次次熬过的夜,打乱的生物钟,牺牲的家庭时光,换来了施工进度、安全文明、优质工程。


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每一个为幸福奋斗的背影,都是激励我们前行的力量。记得今年接近农历新年时,为陈震董事长和其他同行人员安排出差行程,不到24小时,辗转西安、乐山、成都、济南四个城市,同行的另一位领导开玩笑说“一天都在赶路连吃饭的时间都没有,我们买了包牛肉干坐在车上吃,还挺香!”我想,这就是我们的背影吧。

追随背影,

追光逐梦!


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2018年,在绿建集团全体人员共同努力下,我们拿下了西藏领峰智慧物流园项目,享受喜悦之后,等待我们的是恶劣的自然环境,紧张的工期,以及一系列复杂的工作。面对这些,每一位绿建人没有退缩、没有怨言、没有气馁,克服高原缺氧、干燥的不适,与同伴并肩作战,向业主单位和自己交上了一份满意的答卷。


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在项目部办公室见到项目经理张琦,因为不适应干燥的气候嘴唇严重干裂。在拉萨,润唇膏不再是女孩子的zhuanli。财务部屈静为了推进项目融资工作,常常在拉萨一待就是半个月,当得知她还有两个孩子时,同样身为母亲的我,有敬畏、有心酸。他们带给我们的不仅是一种前行力量,更是一种文化的传承。


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8月初,绿建营销公司组织了年中的拓展团建活动,活动第二天是山野定向徒步攀登,全体参加人员被随机分成了四个小组,每个小组的全部人员都到达指定终点后,该小组才视为完成任务。最终第一个完成任务的小组,他们的队员说队长一直在旁边鼓励大家,男同事帮助女同事背包,队长在前面带队,大家看着队长的“背影”,一路坚持到终点。


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还有一位员工,其实他个人身体素质相当不错,但为了帮助另一个同事,甘愿一直在队尾默默的陪伴,中途还帮这位同事背包,后来这位同事跟我说如果不是某某某的陪伴,他真的可能坚持不下来。“背影文化”是我们相互的带领、默默的陪伴,共担风险、共担责任、共同拼搏、共享成功!


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每个平凡的岗位都有自己的责任和使命,让自己成为榜样,也向他人传递能量。这是你的,也会成为我的。穿越激流,攀越高峰,不负使命,为梦前行!奋斗的路上,我们依旧当仁不让地闯,依旧义无反顾地干,争做西安建工勇追梦、敢圆梦的铁军队伍!


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不忘初心,

感谢有你!


THE END


文/图  韩冰梅


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